Collaborateur comptable débutant/ Assistant comptable H/F

Leader français sur le marché de la digitalisation du secteur de la fiscalité des locations meublées, JD2M (Je Déclare Mon Meublé) accompagne déjà plus de 65 000 clients dans leurs déclarations de revenus locatifs (LMNP et LMP).

Notre ambition ? Simplifier et fiabiliser la déclaration des revenus de location meublée au régime réel grâce à une plateforme 100% digitale complète et intuitive.

Chez JD2M, bienveillance , esprit d'équipe et dynamisme sont bien plus que des mots : ce sont les clés de notre succès ! Depuis sa création en 2013, notre croissance ne cesse de s’accélérer.

Envie de participer à cette aventure passionnante ? JD2M recrute !

Nous recherchons pour notre e-cabinet d’expertise comptable, un(e) Collaborateur(trice) comptable débutant(e) / Assistant(e) comptable en CDI , avec 3 jours de télétravail/semaine , pour rejoindre notre équipe dynamique de +70 personnes dans le 2ème arrondissement de Paris.

Ton rôle

Tu interviens principalement sur les dossiers de notre offre Prestige notre offre d'accompagnement premium et sur les reprises de comptabilité, pour sécuriser le lancement des nouveaux dossiers et leur bonne sortie dans le respect des délais légaux et contractuels. Ton appui est essentiel à la performance collective et ce poste est une vraie rampe de lancement vers un rôle de réviseur.

Concrètement, tu vas :

• Centraliser et traiter les questions techniques des clients sur ces dossiers spécifiques, sous 48h et avec l'appui des réviseurs pour un support réactif et fiable.

• Mener en autonomie les rendez-vous téléphoniques de démarrage de mission.

• Sécuriser le lancement de chaque dossier en repérant ses points clés : immatriculation, contexte, date de début d'activité…

• Produire les éléments clés de mise en place et répondre aux demandes ponctuelles majoritairement sur l'offre Prestige : établissement des 1447-C, demandes de dégrèvement de CFE, réponses aux demandes OGA, paramétrage du dossier sur l'outil de production…

• Analyser et traiter les reprises de comptabilité , en garantissant la qualité et la relation client.

• Épauler ton Chef de Mission et les réviseurs sur leurs projets et missions, en étant force de proposition c'est comme ça que tu montes en compétences.

• Suivre les indicateurs clés de performance au service des objectifs collectifs.

Pourquoi tu vas t’y plaire ?

• Un vrai tremplin. Ce poste est pensé comme un tremplin vers un poste de réviseur, accessible sous 2 ans. Tu ne stagnes pas : tu progresses, vite, vers un rôle plus confirmé.

• Tu apprends un domaine qui te rendra rare. Le LMNP/LMP est un sujet technique pointu à la croisée de la fiscalité, du social, du juridique que peu de comptables maîtrisent. T'y former tôt, c'est te construire une expertise recherchée sur le marché.

• Tu es accompagné(e) à chaque étape. Formation complète à la fiscalité meublée et à nos outils dès ton arrivée, puis appui permanent des réviseurs et de ton Chef de Mission : tu montes en compétences dans un cadre qui t'accompagne réellement.

• Un outil maison en pleine évolution. Notre outil métier progresse en continu notamment avec l'arrivée de l'IA et chaque équipe l’adapte à ses besoins pour gagner en efficacité et mieux accompagner le client. Tu utilises un outil vivant, et tu contribues à le faire grandir.

• 3 jours de télétravail par semaine et un équilibre pro/perso réellement respecté.

• Un management bienveillant où chacun peut exprimer ses idées, dans une équipe soudée et solidaire qui cherche à se dépasser.

• Des bureaux agréables en plein cœur de Paris (2e arrondissement).

Ton profil

• Bac+2 minimum en comptabilité.

• Au moins 6 mois d'expérience en cabinet d'expertise comptable (stage ou alternance).

• Précis(e), réactif(ve), organisé(e), curieux(se) et une vraie envie de travailler en équipe.

• Capable d'alerter tôt en cas de difficultés et de proposer des solutions , qu'elles soient techniques, humaines ou organisationnelles.

• Les challenges te motivent : tu vois chaque défi comme une occasion de progresser.

Ce que nous offrons

• Rémunération : entre 30 et 35K€ brut selon profil + 6 K€ de variable en prime d'intéressement

• Carte Swile

• Mutuelle prise en charge à 80 %

• Navigo pris en charge à 50 % (ou forfait mobilité)

• Chèques vacances

• Séminaire et afterworks réguliers pour se rencontrer dans un cadre convivial

Le process de recrutement

1. Échange téléphonique avec Biley (notre chargé de recrutement)

2. Test technique en ligne

3. Entretien visio avec le Responsable de Pôle

4. Entretien physique incluant une immersion dans l'équipe

Prise de poste : Dès septembre 2026

Chez JD2M, la diversité est notre force . Nous encourageons les candidatures de tous horizons .