Responsable de Business Unit - Paris
Vous avez déjà travaillé dans une société de conseil et souhaitez prendre la responsabilité d'une business unit ? Vous souhaitez un parcours de carrière sans plafond de verre avec pour seule limite votre ambition ?
Alors prenez le temps de lire ce qui va suivre :
QUI SOMMES-NOUS
Nous sommes un groupe de sociétés de conseil en pleine expansion
En quelques chiffres :
De 0 à 200 collaborateurs en 6 ans
+ de 20M euros de CA
6 agences
Rayonnement européen
Ce qui nous définit :
Méritocratie : parcours de carrière sans plafond de verre
Efficience : chaque action compte pour atteindre vos objectifs.
Transparence et intégrité
Vos activités :
En tant que Responsable de BU, vous développez votre activité. Véritable entrepreneur, vous pilotez la croissance en combinant le développement commercial, la stratégie commerciale, le recrutement, le management et la gestion opérationnelle.
Vos responsabilités :
Développement commercial : Développer, structurer et piloter la croissance, identifier de nouvelles opportunités, négocier et fidéliser un portefeuille de clients industriels et technologiques.
Management des équipes : Recruter, former et encadrer une équipe d'ingénieurs d'affaires et de consultants, assurer leur montée en compétences et leur engagement.
Gestion opérationnelle : Superviser les projets en lien avec les clients et consultants, garantir la rentabilité et la satisfaction client.
Pilotage de l'activité : Analyser les performances, suivre les KPIs et ajuster la stratégie en conséquence.
Le profil recherché
Vous êtes fait pour Hedon si vous avez:
Une expérience réussie dans le conseil en ingénierie, dans un univers MC² / 10-10-2
Une capacité et une volonté éprouvées à développer un périmètre
Une culture du résultat et de la méritocratie L’envie de faire, pas seulement de manager
Pourquoi nous rejoindre ?
Rémunération attractive + variable déplafonné + véhicule de fonction
Coaching personnalisé : formation au coaching d'ingénieurs d'affaires juniors
100% méritocratique et sans plafond de verre
Avantages : super mutuelle, prévoyance, CE, cours de sport offerts, frais de bouche, prime vacances, travail sur Mac et Iphone derniers cri (fournis dès la prise de poste) etc.
Notre processus de recrutement
Un appel motivation
Un entretien RH
Un entretien avec le Directeur Général
Un entretien avec le Directeur du développement.
Chez Hedon, on joue pour gagner.
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