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Eurolysine recrute un (une)Area Sales Manager France Italieà 2 A 4 AVENUE DE KERLANN, CS 17228BRUZ, 35170France Permanent contractAvec près de 50 ans d’expérience et de recherche, EUROLYSINE
s’impose comme le leader européen de
la production, de la vente et de la distribution d’acides aminés et autres
ingrédients actifs biosourcés, destinés à l’alimentation animale.Au travers de ses recrutements, EUROLYSINE
cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle
et de l'emploi des personnes en situation de handicap.Vous vous reconnaissez au travers de notre société ?
Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ?Dans le cadre d’un remplacement et sous la responsabilité du
directeur commercial, nous recrutons un (une) Area Sales Manager France Italie.Vous serez responsable du développement du chiffre
d'affaires, des marges et des parts de marché sur votre territoire. Vous
identifierez de nouvelles opportunités commerciales, renforcerez les relations
avec les clients existants, piloterez les comptes clés et les distributeurs, et
assurerez l'exécution rigoureuse du plan commercial.Votre quotidien et vos
missions clés seront : - Déployer
la stratégie commerciale et les objectifs de vente sur le territoire
confié.- Identifier,
qualifier et développer de nouveaux clients ainsi que des opportunités
commerciales rentables.- Promouvoir,
recommander, négocier et conclure des offres et solutions commerciales à
forte valeur ajoutée.- Construire
et développer des relations durables avec les clients, les comptes
stratégiques, les distributeurs et les agents commerciaux.- Appliquer
avec rigueur les politiques tarifaires, contractuelles et de gestion des
marges.- Élaborer
les prévisions de ventes et contribuer à la planification commerciale
ainsi qu'aux processus S&OP.- Suivre
les performances du territoire : chiffre d'affaires, volumes, marges et
indicateurs clés de performance.- Maintenir
des données CRM fiables et assurer un reporting régulier auprès de la
direction.- Réaliser
une veille des tendances du marché, des besoins clients, des évolutions du
secteur de l'alimentation animale et des activités de la concurrence.- Coordonner
les actions avec les équipes internes afin de garantir la bonne exécution
des contrats, la satisfaction clients, le traitement des réclamations et
le recouvrement des paiements dans les délais.Ce que nous proposons- Un rôle commercial stratégique au sein d'une
entreprise industrielle européenne spécialisée dans les solutions durables
de nutrition animale.- L'opportunité de développer un territoire à fort
enjeu et de contribuer directement à la croissance et à la rentabilité de
l'entreprise.- Un environnement collaboratif favorisant les
interactions avec les équipes commerciales, techniques, Supply Chain et
Finance.- Un poste combinant développement commercial,
gestion de comptes stratégiques, veille de marché et accompagnement des
clients.- La possibilité de contribuer à une culture
d'entreprise fondée sur la sécurité, l'amélioration continue, la
performance et le respect des personnes.
Pourquoi vous ?Vous réussirez grâce à :- Diplôme de niveau Bac+5 (Master) en commerce, vente, agriculture, nutrition animale ou domaine équivalent.- Expérience de 5 à 10 ans en vente BtoB sur le terrain, idéalement dans les secteurs de la nutrition animale, de l'alimentation animale, des additifs, des ingrédients, de l'agro-industrie ou d'un domaine connexe.- Bonne connaissance de la chaîne de valeur de la nutrition animale et de l'alimentation animale, incluant les principaux acteurs du marché, la segmentation client et les processus d'achat.- Solides compétences commerciales : politique tarifaire, gestion des marges, Incoterms, négociation et gestion contractuelle.- Capacité à gérer un territoire commercial en autonomie et à prioriser les opportunités à fort potentiel.- Aptitude démontrée à instaurer des relations de confiance avec les clients et à négocier tout en préservant des partenariats durables.- Aisance dans le travail transversal avec des équipes opérationnelles, techniques et financières.- Excellentes compétences en communication, écoute active, autonomie, organisation et gestion des priorités.- Maîtrise professionnelle de l'anglais ; la connaissance de l’italien serait un plus.Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence !
Pourquoi choisir Eurolysine ?Chez Eurolysine :- Vous aurez l’opportunité d’agir pour notre raison d'être Servir La Terre- Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n1Vos avantages :- Votre rémunération comprendra un salaire de base sur 13 mois + prime sur objectifs de 15% + intéressement + participation- Vous aurez la possibilité d'ouvrir divers Plans d’Epargne (PEE et PERCOL), tout en profitant des différents abondements de l'entreprise- Vous bénéficierez d'une mutuelle financée à 100% par l’employeur et d'une prévoyance SantéL’aventure
vous tente ? N’hésitez plus !- Faites-vous connaître. Envoyez-nous votre CV.- Vous avez suscité notre curiosité ? Caroline, Responsable recrutement & gestion de carrières, vous contactera pour un 1er échange.- Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Un entretien avec votre futur manager et Caroline vous attendent.- Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouverChez Eurolysine, nous sommes convaincus que vos individualités constituent la richesse de notre entreprise.Eurolysine s’engage à construire un environnement inclusif de toutes les diversités. Nous assurons l’égalité des chances dans nos processus de recrutement et d’intégration et veillons à ce que vous puissiez être vous-même dans votre environnement professionnel.EUROLYSINE est une filiale d'Avril, leader industriel et financier de la filière française des huiles et protéines végétales.Présent dans l'alimentation humaine, la nutrition et les expertises animales, les énergies et la chimie renouvelables, Avril a réalisé en 2025 un chiffre d'affaires de 8,2 milliards d'euros dans 18 pays. Le Groupe fonde sa croissance sur un modèle unique de partage de la valeur. Guidé par sa raison d'être, "Servir la Terre", Avril s'engage avec ses 8 478 collaborateurs pour répondre aux défis du climat et de la croissance démographique.
Travailler chez Avril, c’est faire le choix d’une entreprise qui réconcilie performance et responsabilité, innovation et humilité, collectif et individu. Avril, le choix d’une autre voie.
Pour en savoir plus : avril.com | X @Avril_Group | LinkedIn Avril | Instagram Avril ServirLaTerre | Welcome To The Jungle Avril