Collaborateur Comptable H/F

A propos de Fab Group: Notre client est un groupe pluridisciplinaire spécialisé en expertise comptable, commissariat aux comptes et conseil, accompagnant depuis près de 20 ans une clientèle variée de TPE et PME.

Présent sur plusieurs territoires, le cabinet propose un accompagnement global aux dirigeants, couvrant les problématiques comptables, fiscales, sociales et juridiques, ainsi que des missions à plus forte valeur ajoutée telles que le conseil financier, l'évaluation d'entreprise, la transmission et l'audit contractuel.

Le cabinet s'appuie sur une équipe à taille humaine, privilégiant la proximité avec ses clients et un encadrement accessible. L'environnement de travail est entièrement dématérialisé, avec des outils numériques facilitant la production comptable et le suivi des dossiers.

Attaché à la formation et à la progression de ses collaborateurs, le cabinet encourage les parcours vers le diplôme d'expertise comptable et dispose d'un cadre permettant d'accompagner les futurs experts-comptables stagiaires.

Dans le cadre du développement de son portefeuille, il recherche un Collaborateur Comptable Junior H/F en CDI, avec la possibilité de découvrir progressivement le commissariat aux comptes et de développer une double compétence en expertise comptable et en audit. Votre mission: Rattaché directement à un associé expert-comptable et accompagné au quotidien par un chef de mission, vous prendrez progressivement en charge un portefeuille diversifié de TPE et PME.

Vos missions s'articuleront autour de trois axes :

?? Expertise comptable
- Tenue et révision des dossiers comptables.
- Justification des comptes et préparation des dossiers de travail.
- Établissement des bilans, comptes annuels et plaquettes.
- Réalisation des déclarations fiscales : TVA, IS, CVAE et liasses fiscales.
- Suivi des échéances comptables et fiscales.
?? Commissariat aux comptes
- Participation aux travaux d'intérim et de final.
- Réalisation de tests de procédures et de contrôles substantifs.
- Participation aux circularisations et à la constitution des dossiers d'audit.
?? Conseil et accompagnement client
- Préparation de situations intermédiaires, de prévisionnels et de tableaux de bord.
- Échanges avec les dirigeants sur les questions courantes : TVA, échéances fiscales, transmission des pièces et suivi de gestion.
- Participation à la restitution des comptes annuels aux côtés de l'associé ou du chef de mission.
- Contribution ponctuelle à des missions d'évaluation et d'audit contractuel.
Vous interviendrez auprès d'une clientèle multisectorielle composée notamment d'entreprises de services, de commerces, d'acteurs du BTP, de professions libérales, d'associations et de SCI.

Le poste offre une progression accompagnée, avec un encadrement de proximité et une montée en autonomie au fil de votre expérience. Pour les candidats souhaitant poursuivre vers le DEC, le cabinet propose un accompagnement dédié au stage : maître de stage, rapports semestriels et temps de formation. La participation aux missions d'audit constitue également une opportunité de développer vos compétences et de valider des heures utiles à votre parcours. Votre profil: Vous êtes issu de la filière française de l'expertise comptable et souhaitez poursuivre votre évolution en cabinet au sein d'une structure offrant un accompagnement technique et des perspectives à long terme.

Formation requise :
- DCG obtenu.
- DSCG obtenu ou Master CCA délivré par une université française permettant l'accès au stage d'expertise comptable.
- Volonté explicite de débuter ou de poursuivre le stage DEC à court terme.
Le parcours de formation doit permettre l'accès effectif au stage d'expertise comptable. Les cursus d'école de commerce sans DCG/DSCG correspondant à la filière française de l'expertise comptable ne sont pas retenus. Pour les diplômes obtenus à l'étranger, les équivalences ou justificatifs d'accès au stage DEC devront pouvoir être vérifiés.

Les formations issues du Master CCA universitaire ou de filières reconnues telles que l'ENOES, l'INES Expertise, l'École Bessières ou l'ICS Bégué sont particulièrement appréciées.

Expérience professionnelle requise :
- Au moins un an d'expérience en cabinet d'expertise comptable en CDI, hors période d'alternance.
- Une expérience complémentaire en alternance ou en apprentissage en cabinet est également attendue.
- Une première expérience dans la gestion ou la co-gestion d'un portefeuille de TPE/PME, de la tenue jusqu'au bilan.
Une première exposition au commissariat aux comptes est un plus, sans être indispensable. En revanche, les profils ayant exclusivement exercé en entreprise ne correspondent pas au besoin.

Sur le plan technique, vous maîtrisez les fondamentaux du cycle comptable, de la révision et des déclarations fiscales. Vous êtes à l'aise avec Excel et les outils de production comptable ; la connaissance de Coala ou Sage Génération Expert constitue un avantage.

Rigoureux, organisé et doté d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et le contact client. Vous souhaitez progresser techniquement, gagner en autonomie et vous inscrire dans un projet professionnel cohérent avec une éventuelle poursuite vers le DEC.

Conditions du poste :
- Contrat : CDI, temps plein.
- Localisation : Paris.
- Rémunération : 39 000 à 42 000 EUR brut annuel selon profil et expérience.
- Prise de poste : dès que possible.
- Accompagnement possible dans le cadre du stage DEC et évolution progressive des responsabilités.