Chargé·e d’animation du réseau militant

Vous voulez défendre activement la planète ? Et si vous rejoignez l’équipe salariée de Greenpeace France ?

Quelques infos sur Greenpeace

Greenpeace est une organisation internationale présente dans 55 pays, sur tous les continents et tous les océans, elle compte plus de trois millions d'adhérent·es et plus de 36 000 bénévoles à travers le monde.

En France, Greenpeace c’est 240 000 adhérent·es et plus de 1000 militant·es bénévoles qui mettent leur temps, leur expertise, leurs compétences et leur énergie au service de la cause environnementale.

Greenpeace France, c’est donc une organisation militante mais aussi un employeur de l’ESS (Economie Sociale et Solidaire) qui compte 160 personnes salariées déterminées à faire avancer nos campagnes. Nos équipes sont basées au siège de l’association à Paris, au sein de notre entrepôt en Ile-de-France, ou encore dans plusieurs villes de France pour les missions de street marketing.

Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons un·e Chargé·e d’animation du réseau militant.

La mission du poste :

Sous la responsabilité du Responsable du pôle mobilisation, vous aurez pour mission principale d’accompagner et de consolider le réseau des groupes locaux dans tous ses besoins hors campagne.
Il s’agira notamment de les accompagner en matière de structuration, d’animation, de suivi et de montée en compétences des coordinateur·rices et des référen·tes.

Plus précisément, vous serez en charge des missions suivantes :

• Vous participerez à la définition de la stratégie de consolidation et de développement du réseau militant de Greenpeace France. A cette occasion, vous serez amené·e à définir les temps de rencontre et d’animation entre les coordinateur·rices des groupes locaux, à impulser et accompagner les initiatives locales et dynamiques inters associatives des groupes locaux.

• Vous assurerez l’accompagnement RH des groupes locaux : accueil, intégration, structuration, animation des communautés, régulation des conflits …

• En collaboration avec vos collègues, vous définirez le plan de formation et développerez le transfert des compétences au sein du réseau.

• Vous définirez et évaluerez également les besoins logistiques du réseau liés à son animation et au fonctionnement des groupes locaux.

Le profil recherché :

Vous êtes profondément motivé·e par la cause de Greenpeace et partagez les valeurs de l’organisation. Vous connaissez les campagnes de l’organisation, et comprenez les enjeux environnementaux et climatiques.

Doté·e d’une solide expérience en animation et coordination de réseaux associatifs terrain et en ligne, vous disposez d’excellentes capacités relationnelles et organisationnelles. Vous connaissez les enjeux des dynamiques militantes et bénévoles. Autonome et proactif·ve, vous saurez accompagner le développement de notre stratégie d’animation des groupes locaux.

Vous pourrez également compter sur votre leadership, votre écoute et empathie pour réussir les missions qui vous seront confiées.

Les conditions du poste :

• Travail sur écran

• Communication écrite et orale (téléphone) en français

• Des déplacements sur tout le territoire métropolitain

• Télétravail accepté à hauteur de 60% du temps de travail, conformément à notre Politique de Télétravail

• Disponibilité nécessaire quelques soirées et weekend afin de participer aux réunions et mobilisation

• Contrat de 39 heures par semaine

• CDD de 3 mois d’octobre à fin décembre

Rémunération et les conditions de travail :

• Une rémunération brute mensuelle de 3.615 euros versée sur 13 mois

• 24 jours de RTT par an (au prorata du temps de présence)

• Des titres-restaurant d’une valeur faciale de 10 euros pris en charge par Greenpeace à 60%

• Une complémentaire santé prise en charge par Greenpeace à 60%, pour vous, votre partenaire et enfants

• Un congé 2ème parent de 6 semaines avec maintien de la rémunération à 100%

• Une politique de télétravail qui vous permet de télétravailler jusqu’à 60% du temps

• Des politiques internes inclusives et solidaires (politique sur la santé hormonale, politique en soutien aux salarié·es proches aidants, etc.)

• Et l’opportunité de participer aux cours de yoga et autres activités organisées par le CSE de Greenpeace

Le processus et le calendrier de recrutement

L’offre est publiée jusqu'au 25 septembre 2026. Une fois l’annonce clôturée, nous sélectionnons et prenons contact avec les candidats et les candidates les plus convaincantes.

Vous êtes convaincu·e que ce poste est pour vous ? Envoyez-nous votre CV et votre lettre de motivation! Les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas étudiées.