Chargé(e) de relations entreprises H/F

Le Groupe EDH est un groupe d'enseignement supérieur français de référence, leader depuis plus de 75 ans dans les métiers des industries créatives, regroupe 15 écoles de référence, implantées sur 37 campus en France et à l'international.

Ces écoles couvrent l'ensemble des grands champs de la création et de l'innovation, de la communication au journalisme, du cinéma et de l'audiovisuel au design graphique et digital, de l'animation 3D, des VFX et du jeu vidéo à la création publicitaire, de l'architecture, du design global et de la mode au développement web et mobile, ainsi qu'à la prévision des tendances, au stylisme et à la direction artistique.

Au cœur du lien entre les étudiants et le monde professionnel, le/la Chargé(e) de Relations Entreprises joue un rôle clé dans l’accompagnement des talents de demain et le développement de partenariats durables.

Vous intervenez sur notre école ICART Paris, dans un environnement stimulant, tourné vers les métiers de la création, de la culture et de l’art.

MISSIONS

1) Accompagnement individualisé des étudiants

• Animer des ateliers professionnels (thèmes : CV, lettre de motivation, stratégie de recherche, entretien de recrutement, consignes de rapport de stage…)

• Recevoir les étudiants en RDV de suivi individuels : conseil et aide sur les éléments de candidature, la recherche de stage ou la réorientation du projet professionnel

• Diffuser les offres de stage aux étudiants

• Suivre le bon déroulement des stages (point à mi-parcours avec le stagiaire et le maitre de stage, visite entreprises)

• Lien avec les équipes pédagogiques

2) Gestion administrative des stages

• Edition des conventions de stage

• Collecte des évaluations de stage

• Gestion et suivi des documents obligatoires en cas de départ en stage à l’étranger

• Tenue de tableaux de placement et de suivi, mise à jour des documents et outils ressources

• Correction des rapports de stage avec les référents pédagogiques

3) Gestion de projets

• Organiser, coordonner et animer des événements professionnels sur le campus (conférences, masterclass, ateliers)

• Selon appétence, concevoir des modules de formation dédiés aux étudiants (exemple de thèmes : réseau, pitch, soft skills, posture professionnelle)

4) Développement et rayonnement des écoles

• Promouvoir les écoles

• Consolider les liens établis avec les entreprises et les partenaires déjà existants

• Traiter les offres de stage reçues, au besoin les redéfinir avec les entreprises

• Prendre contact avec les entreprises d’accueil potentielles

• Participer aux journées portes ouvertes (JPO) et contribuer à leur logistique

• Veille des offres de stage, d’emploi, des actualités du secteur

• Participer à des événements extérieurs du secteur

5) Faire vivre le réseau Alumni

• Relayer les masterclass Alumni aux étudiants

• Diffuser des offres d’emploi au réseau Alumni

• Co-organiser une soirée Alumni par an avec la Responsable Alumni

PROFIL

· Expérience significative au sein d’écoles d’enseignement supérieur privé, notamment en pédagogique, ou en Ressources Humaines, avec une forte appétence pour le développement de réseaux et la prospection ;

· Une expérience ou un réseau dans le domaine de l’art et de la culture est un vrai atout ;

· Proactivité ;

· Autonomie ;

· Aisance relationnelle ;

· Etat d’esprit positif ;

· Pédagogue ;

· Qualités rédactionnelles et d’organisation ;

· Appétence pour la gestion de projets.