Agent des espaces verts (h/f)
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Technicien principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
( Art. L332-14 du code général de la fonction publique )
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
DEFINITION DU METIER :
Effectuer l’entretien des espaces verts et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère du site. Maintien d’un espace public propre, accueillant et sécurisé pour les usager.e.s.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES TECHNIQUES :
• Entretien général des espaces verts
• Participation à la création de nouveaux espaces verts
• Fleurissement des massifs
• Arroser les massifs, jardinières
ACTIVITES SPECIFIQUES :
• Participation au déneigement de la ville en collaboration avec les autres services
• Conduite d’engins motorisés (tracteur…)
• Temps de travail hebdomadaire : Annualisé
• Port des EPI
• Formation(s) sécurité obligatoire(s) : AIPR
Profils recherchés
SAVOIR-FAIRE (COMPETENCES) :
• Entretien général en fonction des qualités paysagères et écologiques des sites
• Exécuter des chantiers d'entretien et d'aménagement à partir d'un plan et d'un programme de travail
• Réaliser des tailles saisonnières, des tailles topiaires, un entretien des végétaux et des arbres de petite taille
• Tondre les pelouses
• Valoriser la flore indigène et la biodiversité
• appliquer le plan de désherbage global du site à l'aide de techniques alternatives
• Appliquer les règles de sécurité collectives et individuelles dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des produits
• Relever les incidents et les dysfonctionnements et en alerter les responsables
• Gérer les déchets produits sur le site et les valoriser dans les filières appropriées
• Fondamentaux sur la biodiversité, la faune et la flore : les espèces et habitats, la trame verte et bleue
• Techniques et pratiques de gestion différenciée : taille douce, sélection dirigée, techniques alternatives au désherbage chimique, techniques de plantation, tonte ou fauchage, etc. SAVOIR-ÊTRE (QUALITES) :
• Créativité
• Sens des relations humaines et esprit d’équipe
• Sens de l’organisation
• Capacité d’adaptation
• Sens de l’autonomie
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