RE 72 - TECHNICIEN DE L'ADMISSION ET DE LA FACTURATION H/F
C'est intégrer un collectif de 85 000 collaborateurs qui partagent le même mot d'ordre au service de la santé de tous : AGIR ENSEMBLE, PROTÉGER CHACUN. Le centre Médical Réaumur est un centre de santé polyvalent situé en plein centre de Paris, entre les quartiers Bourse, Sentier et Montorgueil. Il est ouvert à tous, la patientèle est une patientèle de quartier, parisienne et francilienne. Le centre bénéficie d'un laboratoire d'analyses médicales avec son propre plateau technique, d'un service de radiologie, infirmier, dentaire. La médecine générale y occupe une place importante, elle est complétée par des équipes pluridisciplinaires constituées de 16 spécialités médicales. Le centre médical est actuellement positionné dans une stratégie d'expansion et d'innovation, c'est à ce titre qu'il est recherché une secrétaire médicale pour répondre à la demande croissante de la patientèle. Une expérience à l'accueil d'un service de radiologie serait un plus. Description du poste
- Accueil physique des patients
- Secrétariat : gestion de comptes rendus médicaux, frappe de comptes rendus (reconnaissance vocale)
- Gestion administrative des dossiers patients
- Tenue d'une caisse
- Participation au planning d'ouverture et fermeture du centre de santé (fermé samedi et dimanche)
- Expérience d'accueil patients
- Connaissance des droits, régimes sécurité sociale, complémentaires santé,
- Gestion d'une caisse, facturation des actes
- Expérience souhaitée dans un service de radiologie
- Qualités relationnelles
- Aptitude au travail en équipe
- Discrétion et confidentialité
- Connaissance des outils bureautiques
- Type de contrat : CDD
- Site d'affectation : Centre de Santé Réaumur, 106 Rue Réaumur - 75002 PARIS
- Durée du contrat : 2 mois renouvelable
- Prise de fonction : 1er octobre 2026
- 39 heures de travail hebdomadaire
1 917 euros brut par mois - Prime 14ème mois réparties sur les mois de novembre et décembre au prorata du temps de présence annuel. Avantages :
- Prise en charge de 75 % des titres d'abonnement souscrits par les salariés pour leurs déplacements entre leur résidence habituelle et leur lieu de travail au moyen de transports publics.
- Mutuelle d'entreprise - CPAMIF - Membre du réseau Almerys
- CSE (billetterie, voyages)
- Carte déjeuner SWILE d'un montant de 11,52 € (dont 6,91 € à la charge de l'employeur et 4,61 € à celle de l'agent), et attribués pour chaque journée travaillée.
* Les salariés de la CPAM, organisme privé chargé d'une mission de service public, sont soumis au principe de neutralité et de respect du principe de laïcité dans l'exercice de leurs missions. Ils doivent donc s'abstenir de porter tout signe ou vêtement ostentatoire manifestant leurs convictions notamment religieuses ou politiques. Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
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