Consultant SAP FI/CO H/F

Notre mission chez Les Nouvelles Recrues ? Vous recruter pour ce que vous
êtes et pas seulement ce que l'on attend de vous et surtout, vous aider à trouver LE poste qui VOUS correspond.

Aujourd'hui, nous recrutons sur un poste de Consultant SAP FI/CO H/F pour notre client, Société de Conseil en transformation numérique à Courbevoie.

Mission et valeurs de notre client :

Notre client est un acteur majeur du conseil et des services numériques, reconnu pour son expertise sur des projets de transformation digitale à forts enjeux . Il accompagne de grandes organisations publiques et privées dans la modernisation de leurs systèmes d’information, avec une approche orientée performance durable, innovation et impact concret .

Les valeurs portées par l’entreprise reposent sur :

• l’ excellence technologique ,

• la collaboration et le partage des savoirs ,

• la responsabilité sociétale ,

• et la place centrale accordée à l’humain dans les projets comme dans les parcours professionn

Enjeux et missions du poste :

Dans un contexte de programmes de transformation SAP S/4HANA d’envergure, le poste vise à renforcer l’expertise SAP FI/CO sur des environnements finance et contrôle de gestion complexes, souvent multi-entités et internationaux.

En tant que consultant(e) fonctionnel(le) , vous intervenez sur des projets à forte valeur ajoutée, où les choix fonctionnels sont structurants et directement liés aux enjeux financiers, réglementaires et de pilotage de la performance des clients.

Vos missions principales incluent :

• la participation à des projets de mise en œuvre et de migration vers SAP S/4HANA ,

• l’animation d’ ateliers de conception générale et détaillée avec les directions financières,

• l’analyse des besoins métiers et la conception de solutions SAP FI/CO adaptées (comptabilité générale, auxiliaire, immobilisations, trésorerie, contrôle de gestion, centres de coûts, centres de profit, CO-PA),

• la rédaction des livrables projets (dossiers de conception, paramétrage, spécifications fonctionnelles),

• la réalisation des tests unitaires et d’intégration ,

• la contribution aux stratégies de migration financière, plans de bascule et clôtures de transition ,

• la formation des utilisateurs et l’accompagnement du changement,

• la participation aux avant-ventes et instances de pilotage .

Evolutions et montée en compétences :

Le poste s’inscrit dans une logique de parcours long terme .
Vous bénéficiez d’un environnement structuré favorisant :

• la montée en expertise SAP FI/CO / S/4HANA Finance ,

• l’accès à des formations continues et certifications SAP ,

• des opportunités d’évolution vers des rôles de référent finance SAP, lead consultant, expert S/4HANA Finance ou avant-vente ,

• la possibilité de contribuer à des sujets transverses : innovations S/4HANA Finance, finance temps réel, closing accéléré, reporting et data finance.

Un accompagnement personnalisé (mentorat, suivi de carrière) est mis en place afin de sécuriser votre progression.

À propos de vous :

• Vous justifiez d’une expérience confirmée en tant que consultant(e) fonctionnel(le) SAP , avec une expertise FI et/ou CO ,

• Vous avez déjà participé à des projets SAP S/4HANA (projet ou TMA),

• Vous maîtrisez l’ensemble des phases projet : conception, réalisation, tests, déploiement et conduite du changement,

• Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l’analyse et votre posture de conseil auprès des directions financières ,

• Vous appréciez le travail en équipe et le partage de connaissances,

• Un anglais professionnel est requis dans un contexte international.

Formation Bac+5 (école d’ingénieurs, école de commerce ou équivalent), avec une orientation finance, contrôle de gestion ou systèmes d’information .

Contrat et rémunération :

• Contrat : CDI

• Localisation : Île-de-France

• Rémunération : 55KE€ - 80KE€

Avantages proposés :

Télétravail possible jusqu’à 2 jours par semaine selon les missions,

• Avantages sociaux : mutuelle, CSE, titres restaurants, intéressement, primes vacances et cooptation,

• Accès à un large catalogue de formations et certifications ,

• Accompagnement carrière individualisé,

• Environnement de travail inclusif, respectueux et stimulant.

Processus de recrutement :

• Un premier échange avec un recruteur pour comprendre votre parcours et vos attentes,

• Un ou deux entretiens avec des managers / experts SAP pour échanger sur les projets et l’expertise,

• Un retour rapide et transparent à chaque étape.

Si ce que vous venez de lire correspond à ce que vous cherchez pour la suite, alors nous avons hâte de vous rencontrer !

Nous répondons à votre candidature sous 24 heures ouvrées ! Parce que c'est important.