Infirmier de liaison H/F

Le poste :

L'accueil de jour Madeleine-Meyer accueille et accompagne les personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer, de maladies neuro-dégénératives apparentées ou de troubles liés à la dépression. Par ailleurs, le centre de jour participe à un programme d'éducation thérapeutique pour les aidants et les aînés. Afin de soutenir notre projet psychiatrie du sujet âgé, le centre d'accueil de jour recrute un(e) Infirmier(e) de liaison dès le mois de septembre 2025 pour un CDD de 12 mois.

Les missions seront les suivantes:
- Assurer la coordination entre les différents intervenants médico-sociaux
- Intervenir auprès des patients pour les aider et les accompagner
- Assurer le suivi des dossiers médicaux des patients
- Participer à des réunions de concertation pour améliorer la prise en charge des aînés
- Suivi des protocoles et des traitements
- Encadrement de stagiaires infirmiers, aides-soignants et autres formations en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
- Favoriser le maintien de l'autonomie et de l'indépendance des personnes accueillies dans les activités de vie quotidienne et sociales

Profil :

- Diplôme d'Etat d'infirmier obligatoire
- Expérience : minimum 3 ans de préférence en gériatrie ou psychiatrie
- Bon sens relationnel et du travail en équipe

A propos de nous :

L'œuvre de Secours aux Enfants est une association médico-sociale créée en 1912 par des médecins juifs pour aider leur communauté, à St Pétersbourg. L'association s'est illustrée pendant la Seconde Guerre Mondiale pour éviter la déportation de milliers d'enfants. Elle est reconnue d'utilité publique en France depuis 1951.

Aujourd'hui, l'association est composée de 750 salariés répartis au sein de trente-huit établissements et services dans les domaines de la protection de l'enfance, de la santé, de l'accompagnement Alzheimer, du handicap et de la mémoire.

Son projet associatif ( s'inscrit dans les principes de la laïcité républicaine tout en préservant son caractère propre affirmant ses valeurs d'ouverture, de professionnalisme et d'innovation.

Ce cadre doit être partagé par les salariés qui la rejoignent, afin de contribuer au rayonnement de l'association et agir pour que l'OSE reste un acteur incontournable du secteur médico-social.