Directeur de projet Industriel

L'entreprise

Le Cabinet FabGroup recherche pour son client un Directeur de Projet Industriel sur Paris.

Points incontournables

Les entreprises dans lesquelles il est souhaitable que les candidats aient eu une expérience :

• Industrie Ferroviaire
• Navale
• Aeronautique
• Construction

• Diplômé(e) Bac+5 d'une école d'ingénieur, école de commerce ou équivalent
• Expérience significative dans un environnement industriel (chefferie, planification, projets complexes..) :
• Maitrise de l'Anglais B2.
• Mobilité importante (Déplacements 4 jours par semaine (IDF 70 % des clients et 30 % en région)
• Expérience : 8 à 15 ans, dans le conseil, la gestion de projets complexes ou le management opérationnel ;
• Expérience managériale hiérarchique ou fonctionnelle.

Description de la mission

Votre mission

En tant qu'Engagement Leader, vous êtes le moteur de la relation client et de la réussite des projets. Vous combinez expertise métier, sens stratégique et capacité à piloter et fédérer des équipes pluridisciplinaires.

Vous assurez notamment :

Développement de compte : identifier les opportunités, proposer des solutions adaptées, participer au développement commercial et à la fidélisation des clients ;

Pilotage d'engagements complexes : garantir la qualité, le respect des délais et des budgets sur des projets stratégiques ;

Leadership et management : encadrer et accompagner des équipes projet, partager votre expertise, fédérer et motiver les collaborateurs ;

Interface avec les clients et partenaires : développer des relations de confiance, anticiper les besoins et apporter des conseils opérationnels et stratégiques ;

Stratégie et amélioration continue : contribuer à la structuration et à l'optimisation des méthodes, outils et bonnes pratiques internes.

Déplacements professionnels

Des déplacements sont à prévoir pour ce poste :

Mobilité importante (Déplacements 4 jours par semaine (IDF 70 % des clients et 30 % en région)

Expérience : 8 à 15 ans, dans le conseil, la gestion de projets complexes ou le management opérationnel ;

Compétences métier : connaissance approfondie du secteur industriel ou des programmes de transformation ;

Réseau et influence : capacité à mobiliser des experts, à fédérer des équipes et à développer la relation client ;

Leadership : sens de l'organisation, rigueur, esprit stratégique et capacité à prendre des décisions ;

Compétences transverses : excellentes aptitudes relationnelles, communication claire et capacité à travailler dans un environnement multiculturel et multidisciplinaire.

Points incontournables

Les entreprises dans lesquelles il est souhaitable que les candidats aient eu une expérience :

• Industrie Ferroviaire
• Navale
• Aeronautique
• Construction

• Diplômé(e) Bac+5 d'une école d'ingénieur, école de commerce ou équivalent
• Expérience significative dans un environnement industriel (chefferie, planification, projets complexes..) :
• Maitrise de l'Anglais B2.
• Mobilité importante (Déplacements 4 jours par semaine (IDF 70 % des clients et 30 % en région)
• Expérience : 8 à 15 ans, dans le conseil, la gestion de projets complexes ou le management opérationnel ;
• Expérience managériale hiérarchique ou fonctionnelle.