INFIRMIER (H/F) - HOPITAL DE JOUR 2-7 ANS - PÔLE 75IJ09 - PÉDOPSYCHIATRIE

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1. INFIRMIER (H/F) – HOPITAL DE JOUR 2-7 ANS - PÔLE 75IJ09 – PÉDOPSYCHIATRIE

GHU Paris psychiatrie & neurosciences (Paris)

INFIRMIER (H/F) – HOPITAL DE JOUR 2-7 ANS - PÔLE 75IJ09 – PÉDOPSYCHIATRIE

Publié le 06 mai. 2026

Détails de l’offre

Poste proposé

INFIRMIER (H/F) – HOPITAL DE JOUR 2-7 ANS - PÔLE 75IJ09 – PÉDOPSYCHIATRIE

Contrat

CDD; Détachement; Mutation

Descriptif

Temps de travail : 7h30
Statut : Contractuel/ Titulaire
Grade : Infirmier H/F

Intitulé du poste : Infirmier en soins généraux et spécialisés (ISGS)
Lieu de travail : 20 Villa Compoint, 75017 Paris

Organisation du travail : 7h30
Horaires - Amplitude Horaire : 7h30
- 8h30/16h ou 9h/16h30 du lundi au vendredi).
- Périodes de fermetures pendant une partie des vacances scolaires

Spécificités liées à la fonction : Pédopsychiatrie

Poste à pourvoir à compter du 02/09/2025

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis
/ LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Le GHU Paris est signataire de la Charte pour la santé mentale au travail

ÊTRE INFIRMIER.E AU SEIN DU GHU PARIS
Envie d'en découvrir plus ? Vous trouverez en >> cliquant ici << les témoignages des soignants du GHU Paris.

DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE

Le pôle de Psychiatrie Infanto Juvénile 75I09 s'adresse aux populations du 17ème arrondissement de paris, et le CIAPA (Centre Intersectoriel d'Accueil Pour Adolescents) à tous les arrondissements de Paris.

Pôle infanto-juvénile - 75I09 | GHU Paris psychiatrie et neurosciences

Son dispositif de soins comprend :

17ème arrondissement :
- 3 CMP,
- 2 HDJ (HDJ 2-6ans et HDJ 6-12ans) 30 places

18ème arrondissement (unité intersectorielle) :
- Le Centre Intersectoriel d'Accueil Permanent des Adolescents (CIAPA) avec 1 Unité d'Hospitalisation à temps complet ou à temps partiel et 1 Unité d'Accueil (ambulatoire)

L'Hôpital de Jour dit « des Petits » :
- Public : enfants de 2 ans et demi à 7 ans,

- Indication : enfant présentant un développement troublé par un TED, un TSA ou un trouble du développement non spécifique, avec ou sans langage.

- Projet de soins : Soins individuels et groupaux visant à soutenir la construction identitaire et la croissance psychique de l'enfant au moyen des médiations thérapeutiques. Ils permettent de développer les capacités relationnelles de l'enfant, l'utilisation du langage, sa curiosité pour le monde qui l'entoure.

- Sous unité USTP spécialisée dans la prise en charge intensive et précoce des jeunes enfants présentant un TS

Composition de l'équipe de l'HDJ dit « des petits » :
- 1 médecin responsable, 1 cadre de santé, 2 IDE, 1 éducatrice spécialisée, 1 EJE, 1 psychomotricien, 1 psychologue à temps partiel

L'axe primordial reste toujours au plus près du patient : l'enfant est au centre des réflexions. Les axes s'adaptent à ses besoins et à la demande.

Les soins sont basés sur le travail en groupal et individuel, et mettent en uvre diverses approches visant à soutenir la construction identitaire et la croissance psychique de l'enfant au moyen (entre autres) des médiations thérapeutiques. Ils permettent de développer les capacités relationnelles de l'enfant, l'utilisation du langage, sa curiosité pour le monde qui l'entoure.

DESCRIPTION DU POSTE

Est considéré· e comme exerçant la profession d'infirmier· ère toute personne qui donne habituellement des soins infirmiers sur prescription médicale ou conseil médical, ou en application du rôle propre qui lui est dévolu. L'infirmier· ère participe à différentes actions, notamment en matière de prévention, d'éducation à la santé et de formation ou d'encadrement.

L'infirmier· ère réalise, dans le respect des règles professionnelles, des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques.

Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé et l'autonomie de la personne dans ses composantes psychologiques, sociales, économiques et culturelles. Les soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicales, soit dans le cade du rôle propre.

L'infirmier· ère participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants, de prévention et d'éducation à la santé et de recherche en soins infirmiers.

MISSIONS

MISSIONS GENERALES :

- Accueillir, informer, organiser la prise en charge globale de la personne accueillie au regard de l'orientation thérapeutique en collaboration avec les partenaires ;

- Assurer une coordination continue entre les différents intervenants et structures de soins autour du projet du patient (intra, extra, lieux de vie, ASE) ;

- Participer à l'évaluation des pratiques professionnelles ;

- Dispenser des soins infirmiers (rôle propre ou sur prescription médicale) en considérant la continuité des soins (transmissions informatisées, inter-équipes ou pluridisciplinaires) dans une unité de psychiatrie infanto-juvénile.

- Travail en collaboration pluridisciplinaire (Médecins, cadres, psychologues, ASH, assistant(e)s social(e)s, éducateurs, psychomotricien(ne), secrétaires)

- Accueillir et intégrer les nouveaux arrivants.

MISSIONS PERMANENTES :

- Accueil et collaboration à l'évaluation clinique des patients ;

Elaboration et/ou continuité du projet de soins individualisés du patient :
- Réalisation de soins techniques ;
- Réalisation de soins relationnels, entretien infirmier, relation d'aide, réassurance ;
- Dispensation des traitements, surveillance de leur efficacité et des effets secondaires ;
- Réalisation de soins éducatifs notamment autour des traitements ;
- Gestion administrative des patients (inventaire, régie)

- Identito-vigilance (Enregistrement des admissions et sorties sur logiciel GAM) ;
- Accueil des familles ou des personnes ressources ;
- Formation et intégration des nouveaux professionnels ;
- Encadrement des étudiants ;
- Participation à la démarche qualité ;
- Participation aux projets de service, polaire et institutionnel.

ACTIVITES SPECIFIQUES :

- Accueil physique et téléphonique du patient, entretiens infirmiers, médicaux et familiaux

- Participation à l'accueil de l'enfant et de sa famille, au recueil des données cliniques, des besoins de l'enfant et assurer un lien quotidien avec sa famille.

- Participation, en équipe pluridisciplinaire, à l'élaboration et à la mise en uvre du projet thérapeutique de l'enfant, qui est réévalué chaque année.

Participation et élaboration des activités et médiations thérapeutiques de l'hôpital de jour :
- Accueil quotidien, emploi du temps de la journée, repas thérapeutique et mise en place d'ateliers spécifiques, en individuel ou en groupe, à l'aide de médiations diversifiées à l'intérieur et à l'extérieur de l'institution (piscine, bibliothèque, etc.).

- Participation aux entretiens familiaux, et coordination avec les différents acteurs du secteur / partenaires extérieurs (école, ASE, ).

- Soin sur prescription et suivi clinique du patient

- Participation aux repas thérapeutiques

- Participation aux réunions de service, aux synthèses cliniques en équipe pluridisciplinaire et aux différents groupes de travaux institutionnels

- Gestion et contrôl de la pharmacie

- Rédiger des comptes rendus, renseigner et actualiser le dossier de soin informatisé.

- Participation à l'organisation des séjours thérapeutiques/ sorties spécifiques et à leurs réalisations

- Participation aux analyses de pratique.

- Participation à l'encadrement pédagogique des étudiants infirmiers tout au long de leur stage.

- Participation à la démarche qualité, à son évaluation et sa mise en uvre au sein de l'établissement.

- Rôle de référence au sein de l'équipe, avec participation au groupe de travail au sein du GHU en relation avec la thématique (qualité, pharmacie, CLUD, Hygiène, Bientraitance, etc.)

- Veille au principe du service public, de l'éthique et du secret professionnel.

CONTRAINTES DU POSTE :

- Participation aux renforts d'urgence si nécessaire ;
- Remplacements soignants/continuité et permanence des soins
- Se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de l'établissement
- Continuité et permanence des soins
- Utilisation de l'outil informatique et des différents logiciels professionnels

Obligations professionnelles :

- Obligation de se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de l'établissement ;
- Obligation de porter une tenue vestimentaire adaptée au poste de travail, et de respecter les règles d'hygiène en vigueur, laïcité, neutralité ;
- Obligation de servir : exercice personnel et exclusif des fonctions ;
- Obligations à l'égard de l'administration : discrétion professionnelle, moralité et dignité, réserve et neutralité ;
- Obligations à l'égard des tiers : impartialité et probité, secret professionnel.

PROFIL

- Diplôme d'Etat d'Infirmier
- Inscription au tableau de l'Ordre National des Infirmiers (article L. 4311-15 du code de la santé publique)
- Collaborer et s'impliquer dans le travail institutionnel ;
- Avoir le sens des responsabilités ;
- Être motivé à travailler auprès des enfants ;
- Avoir des capacités d'adaptation ;
- Être capable de gérer l'urgence et la crise ;
- Avoir l'esprit d'initiative et de créativité ;
- Être rigoureux ;
- Se montrer rassurant et sécurisant ;

Savoir-Faire :

- Connaissance en psychopathologie et sémiologie
- La législation professionnelle, les droits des patients
- Raisonnement clinique, diagnostics infirmiers et transmissions ciblées
- Connaissance et maitrise des gestes techniques de prise en charge des détresses vitales
- Organisation, priorisation des actions
- Maitrise de l'informatique
- Gestion de la qualité des soins
- Le secret professionnel
- Analyser et évaluer la situation clinique, urgente ou non, d'une personne ou d'un groupe de personnes et avoir des actions appropriées
- Analyser et synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
- Conduire des entretiens infirmiers et de relation d'aide
- Participer à des groupes de travaux cliniques ou institutionnels
- Mettre en uvre les techniques et protocoles de soins et d'hygiène
- Concevoir et mettre en uvre des médiations thérapeutiques

Savoir être :

- Faire preuve d'impartialité, d'objectivité et de discrétion
- Capacité d'écoute, de diplomatie et d'ouverture
- Capacités d'évaluation, de transmissions, de coordination et de mise en lien avec les différents professionnels
- Travail en équipe pluridisciplinaire
- Faire preuve d'organisation, de méthode et de disponibilité
- Capacité à gérer ses émotions
- Capacité à gérer et à maitriser ses affects
- Adopter la bonne distance relationnelle et thérapeutique
- Capacité à questionner et à évaluer sa pratique
- Capacité à prendre des initiatives
- Capacités à s'adapter aux changements
- Capacités à actualiser ses connaissances et ses compétences

Personne à contacter

Candidatures à adresser : [email protected] ; [email protected]

URL de l’offre :

Etablissement

GHU Paris psychiatrie & neurosciences
1 rue Cabanis
75014 Paris

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