SEO Manager International H/F/NB - Alternance

Descriptif du poste

En tant que SEO Manager UK & DAT en alternance , tu rejoins l’équipe Growth de Wecasa. Tu reportes à Stine, SEO Manager International.

Tu intègres une équipe qui est aujourd’hui composée de 12 collaborateur·rice·s réparti·e·s en 4 pôles :

• Pôle SEO Acquisition : Développement de la croissance organique en France, au Royaume-Uni et dans la région DAT ( UK, Allemagne, Autriche)

• Pôle Customer Acquisition : En charge de l’acquisition de nouveaux clients ( via les canaux payants (Social Ads, SEA, offline)

• Pôle Pros : En charge de l’acquisition de nouveaux pros

• Pôle Web & App analyse : Analyses data-driven et suivi de la performance

Missions

Stratégie SEO & contenu

• Rédaction et intégration de contenus SEO qualitatifs et basés sur des recommandations marché

• Réaliser des audits sémantiques pour identifier des mots-clés à fort potentiel, analyser la concurrence et définir des stratégies adaptées.

• Déployer une stratégie SEO visant à accroître le trafic organique et les conversions.

• Gérer le calendrier éditorial, en intégrant des insights issus de l’IA et de l’analyse concurrentielle.

• Optimiser les contenus pour viser le Top 3 des SERP, les featured snippets et les People Also Ask (PAA).

• Assurer un reporting mensuel en collaboration avec la SEO Manager International pour anticiper les besoins et ajuster la stratégie.

Netlinking & maillage interne

• Participer à la mise en place d’une stratégie de netlinking qualitative en partenariat avec notre responsable trafic et l’équipe marque sur certains projets.

• Optimiser le maillage interne pour améliorer la navigation et renforcer le classement dans les SERP.

SEO technique

• Travailler avec notre agence SEO pour identifier et implémenter des améliorations techniques.

• Garantir la rapidité du site, ses performances web et l’optimisation des données structurées pour les sites UK et DAT.
  

Ce que ta future équipe peut te proposer

• Une équipe SEO en pleine structuration et expansion.

• Une équipe technique interne (développeurs, product managers, designers) partiellement dédiée à l’acquisition.

• Les meilleurs outils SEO du marché : SEMrush, Botify, WordPress, Prismic, Phrase, Screaming Frog, SEMJI etc.

• Des rituels d’équipe : déjeuners mensuels, cafés bimensuels, réunion élargie chaque mois, et deux événements team-building par an.

Profil recherché

• Tu as au moins une première expérience réussie dans la création de contenu web SEO, que ce soit à titre professionnel ou à travers un projet personnel qui te tient à cœur.

• Tu as une excellente maîtrise de l'anglais et de l'allemand, qui te permet de concevoir des contenus et d'échanger facilement dans ces deux langues au quotidien.

• Tu es doté·e d'un fort esprit d'équipe et d'une vraie ouverture d'esprit. Tu es à l'aise dans un environnement agile et tu aimes collaborer au quotidien avec des équipes pluridisciplinaires (tech, produit, data...).

• Tu es rigoureux·se, curieux·se et autonome, capable de t'adapter rapidement dans un contexte en mouvement où ton esprit d'initiative fera la différence.

Ce qu'on peut t'offrir

• Gratification selon la grille en vigueur

• Tes déjeuners subventionnés avec une carte restaurant (9€ par jour, 5€ pris en charge par Wecasa)

• Remboursement de 50% du pass Navigo ou forfait mobilité durable (33,33 euros/par mois)

• 2X 50 euros/mois de chèques utilisables, à dépenser sur l'application Wecasa (Pour tester les services Wecasa)

• 15% de réduction permanente sur chaque service Wecasa

• Un Macbook et tout l’équipement fourni pour travailler avec efficacité

• Un accompagnement vers une belle montée en compétences

• La possibilité de faire du télétravail 1 à 2 jours par semaine

• Un environnement international pour travailler ton plus bel accent anglais

• Des événements tous les mois

Déroulement des entretiens

• Entretien RH avec Linda, Talent Acquisition Manager

• Entretien Manager avec Stine, SEO Manager International.

• Étude de cas & présentation pour démontrer ton expertise SEO.

• Entretien final avec Amandine, VP Growth.

Chez Wecasa, nous célébrons la diversité des expériences et veillons à offrir un cadre de travail accessible à chacun·e. Quel que soit ton parcours, ton âge ou les aménagements dont tu pourrais avoir besoin, tu es le bienvenu. Inutile de cocher toutes les cases : si tu partages notre état d’esprit et possèdes l’essentiel des compétences, lance-toi. Beaucoup d’entre nous ont simplement osé ! et si c’était ton tour ?