RESPONSABLE CONTROLE DE GESTION (F/H)

Expectra
Paris
Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.Nous recherchons pour le compte de notre client un RESPONSABLE CONTRÔLE DE GESTION RETAIL (H/F).

Vos Missions Principales 1. Pilotage Financier & Reporting Élaborer les budgets, les forecasts et les reportings mensuels/trimestriels.Participer aux clôtures comptables et contribuer au bilan annuel (valorisation des stocks, rapprochement de marges).Mettre en place et suivre les indicateurs clés de performance (CA, marges, stocks, investissements).Analyser les écarts budgétaires et proposer des actions correctives.Contrôler les inventaires et fiabiliser les données de gestion. 2. Accompagnement Opérationnel & Stratégique Analyser les P&L des boutiques et accompagner la Direction Retail dans la mise en place de plans d'actions.Réaliser des analyses de rentabilité (ROI) pour soutenir les décisions d'investissement.Agir en support des équipes Production et Achats (validation des PRI, suivi des indicateurs). 3. Pilotage de la Masse Salariale Établir les budgets et suivre l'évolution de la masse salariale.Calculer les variables de rémunération et l'intéressement en lien avec le service RH.Analyser la productivité horaire. 4. Amélioration des Processus Participer à l'évolution des outils de gestion (BI, ERP).Optimiser les processus financiers et accompagner les équipes métiers dans l'utilisation des outils. Ce poste basé à Paris 10ème est à pourvoir dans le cadre d'une mission de 4 mois. La rémunération proposée se situe entre 60 et 70 keuros.Formation : Bac+5 en Finance, Contrôle de gestion ou Audit. Expérience : Environ 10 ans d'expérience confirmée sur un poste similaire, avec une expérience impérative dans le secteur du Retail. Compétences Techniques : Maîtrise avancée d'Excel (niveau expert). Maîtrise des outils Cegid (Orli Web, Y2, Paie, BI). Forte appétence pour les systèmes d'information. Savoir-être : Rigueur, organisation, pédagogie et excellent relationnel. Vous êtes reconnu(e) pour votre polyvalence et votre aisance rédactionnelle
Publié le 2026-04-12

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