Educateur de jeunes enfants H/F

Nous recrutons un Educateur de jeunes enfants en CDI à temps plein pour une crèche associative à Paris.Vous travaillez au sein d'une organisation perdurant depuis plus de cent ans dans la protection de l'enfance, porteuse de valeurs fondamentales : tolérance, qualité des soins, solidarité.Orienté vers l'accueil d'enfants à besoins spécifiques, l'objectif des structures est de leur proposer un environnement sécurisé favorisant leur développement, leur socialisation et bien sûr soutenant les parents. Vos missions sont les suivantes :Accueil des enfants et des famillesAssurer les soins d'hygiène et répondre aux besoins alimentaires des enfantsProposer des activités stimulantes favorisant le développement psychomoteur, affectif et personnel de chaque enfantParticiper à l'élaboration du projet d'établissement

Département du lieu de travail : 75
Ville : Paris
Salaire : 28000.0EUR - 33000.0EUR an Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'auxiliaire de puériculture. Vous avez une sensibilité particulière pour le domaine du social et une appétence pour l'aide et la prise en charge d'enfants fragilisés, présentant une affection chronique ou un handicap. Empathique et à l'écoute, vous aimez le contact avec les tout petits. Observatrice, vous savez repérer et signaler la nécessité d'établir un diagnostic médical. Vous appréciez le travail en équipe. Concernant les conditions de travail : vous travaillez pour une structure à but non lucratif dont les objectifs sont axés sur la qualité des soins. Les locaux sont soignés et adaptés. Vos horaires sont classiques et respectés. Votre direction vous suit et est attentive à chaque situation. Un directeur est présent pour chaque structure. Des formations sont mises à disposition pour vous aider à développer vos compétences et évoluer professionnellement. Vos avantages à ce poste seront les suivants : tickets restaurant 7EUR/ jour, mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur, CSE, chèques-cadeaux, pour les cadres : contrats avec forfaits jour non soumis à horaires, remboursement des titres transports à 50%, mobilité interne dans le domaine du soin (enfance et personne âgée), rémunération sur 12 mois avec reprise d'ancienneté (sous conditions), prime décentralisée, formations.